社会保険労務士について

社会保険労務士とは

社会保険労務士は人事、労務、社会保険等に関する50種類以上にわたる法律の専門家です。
厚生労働省が認める唯一の国家資格で、企業内の人事労務の手続や問題に対し、適切な事務処理、コンサルティングを行います。

手続業務
　健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険など各種保険の手続業務を代行します。
　また、休業補償、傷病手当金その他の給付金、助成金などの請求業務、賃金台帳や就業規則等の書類作成もおこないます。

相談・指導業務
　人事制度や退職金制度に関する相談や制度設計、あるいは労働時間、福利厚生、年金、採用など企業における人事管理のアドバイスを行います。
　また昨今急増している従業員とのトラブルなども迅速に解決します。

 社会保険労務士が扱う主な法律

以下社会保険労務士が扱う主な法律です。

• 労働基準法
• 労働者災害補償保険法
• 職業安定法
• 雇用保険法
• 最低賃金法
• 中小企業退職金共済法
• 障害者の雇用の促進等に関する法律
• 雇用対策法
• 労働保険の保険料の徴収等に関する法律
• 高年齢者等の雇用の安定等に関する法律
• 労働安全衛生法
• 賃金の支払の確保等に関する法律
• 育児休業、介護休業又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律
• 介護労働者の雇用管理の改善等に関する法律
• 労働時間等の設定の改善に関する特別措置法
• 短時間労働者の雇用管理の改善等に関する法律
• 雇用の分野における男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法律
• 個別労働関係紛争の解決の促進に関する法律
• 健康保険法
• 船員保険法
• 厚生年金保険法
• 国民健康保険法
• 国民年金法
• 児童手当法
• 老人保健法

• 介護保険法